為深化黨建引領(lǐng)作用，暢通溝通渠道，切實(shí)增強(qiáng)員工的歸屬感與凝聚力，3月7日上午，金橋分公司黨支部書記薛鋼前往運(yùn)營五所開展“書記訪談日”活動。
活動中，員工們圍繞降本增效、設(shè)備維護(hù)和人員配置優(yōu)化等問題各抒己見、暢所欲言，同時還結(jié)合自身工作實(shí)際情況和在工作中碰到的真實(shí)問題提出了自己的建議和意見。薛鋼認(rèn)真傾聽員工發(fā)言，詳細(xì)記錄大家的建議意見，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門跟進(jìn)落實(shí)，確保將問題落到實(shí)處、逐一解決。隨后，薛鋼強(qiáng)調(diào)，近期氣溫乍暖還寒，供暖設(shè)施設(shè)備巡查務(wù)必緊抓不懈，全力保障設(shè)施安全運(yùn)行與轄區(qū)供暖質(zhì)量。同時，要嚴(yán)格遵循“接訴即辦”辦結(jié)制度，快速響應(yīng)熱用戶訴求，高效受理、處置與回復(fù)，確保件件有落實(shí)、事事有回音，切實(shí)提升辦理時效，全方位提升供熱服務(wù)品質(zhì)。
下一步，分公司黨支部將持續(xù)關(guān)注員工需求，積極探索多元溝通方式，助推“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動高效化、常態(tài)化，以貼心關(guān)懷為紐帶，激發(fā)全員奮進(jìn)力量，凝聚形成推動分公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力。
