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4月3日上午，辛家營分公司召開了2025年第一季度安全委員會會議。分公司領導班子、安委會成員及相關安全管理人員共計37人參加。會上，安全管理處匯報了分公司第一季度安全生產工作情況，包括隱患排查治理成果、安全培訓以及各項安全措施的落實情況。第一季度在隱患排查方面…

3月31——4月6日，辛家營分公司持續開展“訪民問暖”活動，分別走訪了澳華城市花園、綠地五期、安居小區、玉蘭星宸小區、林江廣場5個小區。活動中，各運營所工作人員圍繞群眾反映的供暖熱點問題，主動介入、及時跟進。在走訪過程中，工作人員對供熱閥門、樓道管井等供暖配…

4月1日至2日，歐洲投資銀行一行人對歐投行貸款呼和浩特能效提高項目進行了為期兩天的貸款檢查。在4月1日上午的啟動會上，歐投行項目負責人介紹了此次貸款檢查的工作安排和內容；燃氣熱力公司負責人介紹了燃熱公司成立、發展，業務情況以及項目進展和實施情況；自治區財政…

為勉勵新任職干部增強履職擔當意識，筑牢廉潔從業思想防線，打造政治堅定、作風過硬、能力突出的干部隊伍，3月24日和4月2日，富泰熱力公司紀檢委召開了新任職干部集體廉政談話會。公司黨委副書記、紀檢委書記張志剛分別與公司新任職中層干部和長輸運行項目部新任職干部進…

為全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化安全生產“紅線”意識，進一步提高員工的安全意識以及安全管理人員的管理能力和專業水平，3月27日和4月1日，富泰熱力公司組織開展了為期2天的危險作業安全管理專題培訓。各分（子）公司分管領導、安全…

4月3日上午，城發供熱公司召開第五屆董事會第六次會議。會議聚焦企業高質量發展主題，審議并通過《董事會2024年度工作報告的議案》《以非貨幣資產償還債務的議案》《年度經營業績目標責任書的議案》等五項議案。會議強調，一要鍛造企業戰略“主引擎”，助推提質增效精細化…

為夯實公用壓力管道安裝許可資質（GB1和GB2）的申辦基礎，提升職工專業技術水平。4月2日，燃熱市政公司組織5名職工參加由內蒙古自治區特種設備檢驗研究院舉辦的PE焊接操作理論考試，參考職工均以優異成績通過此次考試，平均分達95分以上。此次考試是資質申辦的重要環節，…

今年年初，城市燃熱集團明確2025年為“精細化管理年”，并組織制定了《開展“提質增效精細化管理”專項行動的實施方案》，明確了重點任務清單、責任部門、進度表及保障措施等。隨著集團“熱網精細化調節”專項行動的陸續展開，集團“提質增效精細化管理”行動正式拉開帷幕…

為全面落實“溫暖工程”鞏固提升各項要求，扎實做好“溫暖工程2.0版”開工前各項準備工作，3月23日至3月28日，富泰熱力公司組織開展“溫暖工程2.0版”前期調查摸底工作。各分公司相關工作人員及設計單位技術人員深入轄區居民小區、熱力站及配套管網區域，通過實地勘察、數…

“真是太感謝你們了，關鍵時刻，你們真正做到了急用戶之所急，這樣的服務讓我們心里特別溫暖！”3月31日中午，團結小區北區業委會代表受李女士委托將一面印著“專業服務保供熱 情系用戶暖人心”的錦旗送到富泰熱力新華東分公司，并感動地說。“同志，我家暖氣漏水了，噴得…

3月28日，辛家營分公司邀請山東耐威科技技術人員到萬正尚都小區對物聯網平衡閥進行維護，同時對各分公司生產部門技術人員及各運營所相關人員進行物聯網平衡閥技術培訓。水力失調是供熱運行中的常見問題也是突出問題。水力失調若通過前期對管網、熱力站和熱用戶等系統的水…

3月31日，燃氣熱力天然氣分公司與內蒙古利俊達物流快運公司正式簽約，達成物流快運車隊定點加氣合作業務。為推進燃氣熱力公司精細化管理，拓展LNG加氣業務、提升市場份額，燃氣熱力天然氣分公司組織加氣站員工主動前往物流園區、交通樞紐等貨車集中區域發放宣傳單，向來往…